中文马克思主义文库 -> 第三国际(共产国际) -> 共产国际文件第3卷(1929-1943)
共产国际执委会就党员状况给共产国际各国支部的中央委员会的信(节录)
1932年4月
《国际新闻通讯》,第12卷,第32期,第985页,1932年4月19日
〔在《国际新闻通讯》发表这一通知(未曾将全文发表)那一期上的一篇文章解释道,虽然共产党在革命危机发展的国家里不断壮大,如德国和波兰,但这种壮大是自发发生的,不是党的系统工作的结果;党员中工厂工人的比例正在下降,于是吸收新党员的工作必得集中在他们身上,虽然也不该设置人为的障碍去阻挠失业者和知识分子入党。党员的更新程度很高——在美国,超过百分之百;这就表明,新党员不能很好地参与党的生活和工作。同一期中其他文章写出了党员的某些细节。波兰共产党自1931年初以来增加了百分之一百零七,但在产业工人中没有进展,在失业者中也极少;新党员大多是农民。捷克斯洛伐克共产党在1931年吸收了三万六千名新党员,但组织在工厂党支部的党员的比例保持不变。英共党员从1929年底的三千二百名在两年后增加到六千三百名;其中百分之四十九是失业者,百分之三十在工业中工作;组织在工厂党支部中的党员比例从百分之八点五下降到百分之四点二。在1930年,德共吸收了十四万三千名党员,同时失去九万五千。法国共产党,皮亚特尼茨基在第十次全会上说,“继续地登记新党员,但党员总数却持续减少”。共产国际执委会主席团1930年7月16日的一项决议,在有法共十六位领导成员参加的法国委员会的一次会议之后发表的,指示该党建立失业者委员会;法共的代表们允诺增加党和法国统一总工会的成员人数和《人道报》的发行量,但是,皮亚特尼茨基两年后在第十二次全会上说,这些都没有做到。他谴责共产党议员在议会中的投票做法,谴责法国统一总工会在工业领域的失败。1932年11月《国际新闻通讯》上一篇文章责备了一些党,他们借口缺乏训练有素的干部为其落后辩解:它们的埋怨就是自己工作的反映;过去工作都集中于鼓动和宣传;但真正需要的是能发动和开展革命斗争的有效领导。每个党员应该分给具体任务,书面的指示、通知的数量应该减少。
土地问题这时也受到了注意。1930年欧洲各共产党的代表在柏林开会,建立了欧洲农民委员会,但它的工作,如果有过的话,毫不为人所知。1931年共产国际执委会第十一次全会任命了一个专门的附属委员会去检查共产党的农村工作,1932年共产国际执委会又召集了一次不少国家负责农民工作人员的会议。这些党被指示去制订一个行动纲领,要能体现农民的局部要求;在不少国家,法西斯分子带着农民跟他们走,这事被说成在很大程度上是由于共产党在农村的工作不行所致。〕
仔细的分析表明,在所有国家中工厂工人入党工作不恰当,其主要原因不在党外,而在党内,在于吸收计划和方法不正确,尤其是在于不大注意工厂工作的问题,在于缺乏以该有的布尔什维克魄力改组党的全部工作到工厂基础上去。……
因此非常重要的是将来全部党员吸收活动都要集中于工厂,首先是最重要工业部门的大工厂。……党员吸收工作应当成为每个党员的日常义务,新党员编入支部一事必须立刻进行完毕,而不需任何不必要的正式手续。首先该由党的中央委员会和地方委员会确保它们的吸收工作在这些工厂里有计划地进行下去。各党,尤其是象波兰和德国这样的党,务必留心,在不久的将来,在下一两个月内,对那些作为无产阶级阶级斗争战线前沿岗哨的地方和工厂应该给予专门、细致的注意,重视同那里雇用的工人扩大和巩固联系,为党争取他们中最优秀的革命分子。有关的地方党委员会应当,在中央委员会全心全意、密切的参与和支持下,制定专门办法去接近这些工厂中不同类型的工人(熟练工人和非熟练工人、女工、童工、外籍工人、社会主义者、基督徒,等等),拟出适合各组工人的要求,讨论这些要求,印行专门印刷品,委派专门组织者、或建立专门工作队。
极端重要的,联系到战争危险,是要特别注意在最近的将来加强工作去吸收那些女工,……她们行将接替被征入伍的男军火工人。……
在新党员吸收工作上要作出这种改变,还要求针对党组织在工人工作中的官僚主义进行坚决、无情的斗争,这些工人同情党,愿意加入党,但被拖延要等上好几个月(就象1931年发生过几次,在西班牙也发生过,几百人不得入党,只是由于缺乏党证)。还必须进行坚决的斗争,反对宗派倾向,反对在新党员吸收上的害怕心情,这些新成员在诸多借口下被拒绝入党。对犯了这种官僚形式主义和宗派狭隘思想错误的人,党必须极其严肃对待。
这种情况极不正常,它包含着一个危险,即目前工人入党的洪流之后,接着可能会出现相反方向的运动,而从总的来说各党数字上的增加将不稳定。把新党员稳定下来,也就是在他们中间做工作所需要的专门措施这个问题,为了提高他们的政治水平,吸引他们参加当前的实际工作、使他们与党溶为一体——所有这些任务目前都具有极大的政治重要性,在这方面各共产党的领导机构对世界共产主义运动负有重大责任。
很明显,对待新党员目前的整个做法迫切需要迅速、有决定意义的改变。有鉴于这方面的情况完全不能令人满意,虽然为了对付党员数目的波动已经作出许多决定,现在所需要的乃是对实际上进行的工作作一次彻底的有步骤的检查,以便错误的工作方法得以挑出,工作本身得以加强;一切扎根于党组织的不正确工作方法的障碍,特别是由党机构中官僚主义态度或个人不称职所造成的,务必毫“不考虑个人情面”地将它们消除。……
工厂党支部生活中所发生的事情一般说来对于党员人数波动是有决定意义的。如果工厂党支部很活跃很积极,如果它参加工厂工人的一切群众运动,如果它在这些运动中都站在前头,如果党支部成员都有党的任务需要完成,如果党内民主给他们机会去讨论党的生活所有问题,反抗离开党的路线的偏向,反抗党机构的官僚主义、宗派主义以及其他的偏向,那么一般说来就不会发生变节;恰恰相反,支部就会成长,群众影响就会增加。反过来说,不积极的党支部,那里没有自我批评,一般地说就必然会失去党员而腐败下去。
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