中文马克思主义文库 -> 大卫·格雷伯 -> 《40%的工作没意义,为什么还抢着做?》(2018)
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作家、自由学者 李明璁
根据英、美近年调查显示,有近四成的受薪阶级觉得自己的工作『存在这世上其实没有太多意义』;但多数有此认知的人却又无奈表示,不太可能在短期内转换职涯。本书精准归纳了这些「狗屁工作」,并非传统马克思主义所关切、异化的低技术性体力劳动,相对的,反而是存在于那些被视为专业、甚至拥有管理权力、从事贩售或提供服务的白领僱员身上。他们都有社会认可的稳定职务,但拨开来看,实际工作内容却可能都是缺乏意义的反覆。
作者犀利指出,之所以会造成无意义工作不断扩张,吊诡地竟是透过教育所形成的社会共识:强调自我实现立基于工作表现。这导致「就业机会成为左右派都追求的口号」,却没有多思考创造这些工作本身是否存在意义价值。解方或许在于:采行全民基本收入(UBI),由政府无条件提供国民最低生活给付,这呼应了近年席卷全球引发热议的社会改革方案。作者倡议以此赋权人们有更多机会从无意义工作中解放出来,去探寻自己更想要、更适合的生活方式。
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